理聘网-职位详情页，信息系统保障技术主管（信息化运维中心）

岗位职责： 1.负责实验室信息系统建设及项目管理制度规范编制，并落实执行； 2.负责实验室信息系统的整体规划、建设、管理和运维； 3.统筹内外部资源开展信息系统的立项、招采和交付全过程工作； 4.负责信息系统和数据等无形资产，以及信息系统安全的管理； 5.负责领导交办的其他事项。 _x000b_任职要求： 1.计算机科学、软件工程或相关专业硕士及以上学历，条件优秀者可适当放宽，年龄不超过40周岁； 2.10年以上信息化软件规划设计、交付实操及项目管理经验，熟悉软件实施方法论，有科研单位尤其是涉农科研单位的业务管理及软件建设经验者优先； 3.熟悉常见的操作系统、中间件、数据库等技术； 4.具备良好的逻辑思维、业务理解、沟通表达能力，积极的工作心态以及团队协作精神； 5.对新技术和新方法有兴趣，有持续学习的意愿和能力。 实验室优势： 1.国家事业平台-肩负光荣使命，承担国家战略科研任务，保障国家粮食安全。 2.创新科研体系-国家直接下达科研任务，直接拨付科研经费，无须申请竞争性科研项目，充足经费保障。 3.科研团队支撑-围绕行业领军人才搭建多层次科研技术攻关团队。 4.人才自主评审-拥有高层次人才项目自主评审权和领域内职称自主评审权。 5.青年人才培养-独立招收博士后与顶尖大学联合培养国家专项计划研究生。 6.优厚待遇支持-提供行业内极具竞争力的薪酬待遇和全维度高标准福利保障。 薪酬及其他待遇： 1.提供有竞争力的薪酬待遇，缴纳五险二金。 2.符合条件者，协助申报海南省和三亚崖州湾科技城的人才认定、人才奖励、购房奖励、住房租赁补贴、就业/落户补贴等，不纳入综合年薪范畴。 依据《海南自由贸易港高层次人才分类标准（2022年）》和《三亚崖州湾科技城引进人才奖励办法（2024年修订）》，A类人才可享受一次性300万人才补贴，或5年税前400万人才奖励（二选一），B类人才可享受5年税前320万人才奖励，C类人才可享受5年税前240万人才奖励，D类人才可享受5年税前120万人才奖励＋40万购房补贴，E类人才可享受5年税前40万人才奖励+40万购房补贴，F类人才可享受5年税前20万人才奖励+20万购房补贴； 以上人才政策以海南省、三亚崖州湾科技城管理局相关文件规定为准。 3.符合条件者，可享受海南自由贸易港15%个税先交后返优惠政策。 4.享受国家规定的各类假种、高温补贴、餐费补贴、交通补贴、年度体检、工会福利，协助办理子女入学入托等。 本次招聘长期有效，招满即止。