岗位职责:
1.主持制定并实施本学科中长期发展规划;
2.牵头组织申报并主持国家级重大/重点科研项目;
3.积极推动科研成果转化与应用,服务地方经济社会发展;
4.负责组建并领导一支结构合理、富有创新活力的高水平学术团队;
5.牵头规划、申报和建设省部级及以上重点实验室、工程研究中心、协同创新中心、人文社科基地等高水平科研平台;
6.积极拓展国内外学术合作与交流渠道,提升学科国际化水平。
7.参与或指导本学科核心课程体系建设与改革。
任职要求:
1.要求博士学历,工作经验不限
2.合同制,哲学,教育学,计算机科学与技术,信息与通信工程,控制科学与工程,临床医学,基础医学,护理学,中药学,管理科学与工程,工商管理学
福利待遇:
聘为教授或副教授,合同制,年薪40万到60万