理聘网-职位详情页，专任教师（法学院）

招聘岗位和应聘条件： 1.行政管理教师 (1)学历或职称:博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须同时具备硕士研究生及以上学历） (2)教育背景:行政管理相关专业 (3)可胜任课程:比较政府学、地方政府管理学、当代政府与政治、西方政治思想史 2.理论法学教师 (1)学历或职称博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须同时具备硕士研究生及以上学历） (2)教育背景:法学相关专业 (3)可胜任课程:法理学、习近平法治思想概论 3.宪法与行政法教师 (1)学历或职称博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须同时具备硕士研究生及以上学历） (2)教育背景:法学相关专业 (3)可胜任课程:宪法、行政法与行政诉讼法 4.民法教师 (1)学历或职称博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须同时具备硕士研究生及以上学历） (2)教育背景:法学相关专业 (3)可胜任课程:民法 5.刑法教师 (1)学历或职称博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须同时具备硕士研究生及以上学历） (2)教育背景:法学相关专业 (3)可胜任课程:刑法总论、刑法分论 6.知识产权法教师 (1)学历或职称博士或副高级及以上职称（非高校教师系列须同时具备硕士研究生及以上学历） (2)教育背景:法学相关专业 (3)可胜任课程:知识产权法 待遇说明: 1.学校实行全员聘任制（均无编制），人事关系和档案挂靠厦门市，户口如需迁移可在调动时迁入厦门大学集体户，按厦门市的相关规定缴纳公积金和社会保险（五“险”一“金”）。符合厦门市新引进人才生活补贴政策的可享受一次性生活补贴（博士研究生8万元，硕士研究生5万元）。 2.博士研究生聘任为助理教授，转正后年总支付（含公积金、社会保险，下同）不低于20万，每月应付工资（未扣除个人承担的公积金、社会保险和个人所得税，下同）不低于12200元；博士研究生聘为讲师，转正后年总支付不低于18万，每月应付工资不低于11000元；硕士研究生转正后年总支付不低于15.4万，每月应付工资不低于9000元。 3.聘为中级及以上职务者年总支付的参考数据如下：硕士及以上学历者，教授不低于22.5万（平均值约27万），副教授不低于19万（平均值约23万），讲师不低于16万（平均值约19万）；学历为博士者，教授不低于24万，副教授不低于21万。 4.退休返聘人员根据专业能力、年龄及身体状况等具体协商，不适用上述标准。 5.符合骨干教师、学科带头人应聘条件者，待遇标准参见相关招聘信息。对于具有特殊情况、特殊要求的教学经验丰富的高层次人才，学校采取特事特办的原则，可具体协商。