任职要求:
一、应聘条件
1.政治立场坚定,品行端正,作风正派,爱岗敬业,遵纪守法,具有团结合作精神和意识;
2.具备较强文字、语言表达能力和组织协调力;
3.热爱高等教育事业,具有良好的道德品质和适应岗位的身体条件、心理素质;
4.具有高校工作经验者优先。
二、岗位要求和职责
1.本科及以上学历,医疗卫生相关专业优先。
2.参与实训室建设与管理:参与实训室的建设和管理工作,确保实训室的安全和环境的整洁有序。
3.安全管理:负责实验实训室的安全管理工作,包括易燃、易爆物品的管理和防火、防盗措施。
4.物资管理:负责实训工具、器材、耗材等物品的领取、保管、发放工作,并确保账目清晰、账物相符。
5.设备维护:协助制定实验仪器设备的购置、更新、维修、报废计划,确保设备的正常运行和使用。
6.教学辅助:根据任课教师的实验实训计划,制订实验室的工作计划,并参与编写、选订实验指导书和报告书。
研究方向:
医疗卫生
福利待遇:
五、聘用及待遇福利
1.符合条件的拟聘用人员,聘用单位和受聘人员按规定确立人事关系,受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,工资、福利等执行学校有关规定。
2.学校为教职工缴纳五险一金,符合条件者,可申请转入机关事业单位保险,缴纳五险二金。
3.学校为符合条件的受聘人员办理济南市人才补贴。济南市高层次人才购房补贴(博士研究生15万元、硕士研究生10万元),济南市高层次人才生活和租房补贴(博士研究生1500元/月、硕士研究生1000元/月,连续发放3年),泉城安居卡,济南市新就业职工租赁住房补贴(博士研究生1500元/月,硕士研究生1000元/月,本科毕业生700元/月)等。