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招聘领域包括： 高性能计算、云计算、大数据、人工智能、计算机、网络空间安全、网络与通信、数学等计算机学科相关领域高层次人才和优秀博士。 具体研究方向包括： 算网融合、高性能计算及应用、数据挖掘、可信计算、智能化软件、边缘智能计算、智能感知与控制、自然语言处理、计算机视觉、多媒体安全、网络与系统安全、密码、AI人脸取证与检测等。 岗位包括： 1.学科领军人才 在本学科领域开展原创性重大理论研究、关键核心技术攻关、重大工程实践，取得国内外一流的突出科研成就，实现重大科学、经济或社会效益。一般应为国内外著名高校院所的知名专家。年龄原则上不超过50周岁。 2.学科精英人才 在本学科领域开展原创性重大理论研究，关键核心技术攻关，重大工程实践，取得有广泛影响力的标志性科研成果，实现重要科学、经济或社会效益。一般应为国内外高水平高校院所的优秀青年专家。年龄原则上不超过45周岁。 3.学科骨干人才 在本学科领域开展原创性理论研究，关键核心技术攻关，重点工程实践，取得有一定影响力的高水平科研成果。一般应为国内外高水平高校院所的优秀青年学者。年龄原则上不超过40周岁。 4.齐鲁青创学者 在本学科领域开展重要理论研究，核心技术攻关，工程实践，取得有一定影响力的高水平科研成果。一般应为国内外高水平高校院所的优秀青年学者。年龄原则上不超过35周岁。 5.博士后 在本学科领域取得高水平科研成果。博士毕业一般不超过3年。年龄原则上不超过35周岁。 福利待遇： 岗位包括： 1.学科领军人才 （1）聘为学科“领军学者”、博士生导师，聘用二级或三级研究员（教授）岗位； （2）提供具有竞争力的薪资待遇和购房补贴，丰厚的住房补贴，根据需求一事一议。 2.学科精英人才 （1）聘为学科“精英学者”、博士生导师，聘用研究员（教授）岗位； （2）提供具有竞争力的薪资待遇和购房补贴，根据需求一事一议。 3.学科骨干人才 （1）聘为学科“骨干学者”、硕士生导师，聘用特聘副研究员（副教授）岗位； （2）配备国家级高层次人才做合作专家；（3）提供具有竞争力的薪资待遇和购房补贴，根据需求一事一议。 如获批国家自然科学基金优秀青年科学基金（海外）项目且与单位签订全职聘用合同后，学部提供支持：（1）聘为“学科精英人才”，提供正高级专业技术职务，增列为博士生、硕士生导师； （2）提供具有国际竞争力、国内领先的薪酬待遇，可获得其他绩效奖励，上不封顶；提供丰厚的购房补贴； （3）提供充足的科研经费，配备科研助理，在团队建设方面给予全力支持； （4）协助解决配偶工作和子女上学问题； （5）对于进入会评阶段但未入选人员，积极推荐申报山东省自然科学基金优秀青年基金项目及泰山学者青年专家计划，如入选，可评为“学科骨干人才”，并享受相关科研支持及生活待遇。 申请人条件具体见当年度国家自然科学基金优青青年科学基金项目(海外)项目指南， 4.齐鲁青创学者 （1）聘为“齐鲁青创学者”，聘用特聘副研究员（副教授）岗位； （2）提供具有竞争力的薪资待遇和购房补贴，具体面议； （3）配备国家级高层次人才做合作专家； （4）事业编制。 5.博士后 （1）提供丰厚年薪及良好的科研办公环境，具体面议； （2）配备正高级职称导师。