理聘网-职位详情页，博士后研究人员

任职要求：1. 学历及年龄要求 ：具有博士学位，原则上年龄一般不超过 35 周岁（根据专业需求和研究课题情况可适当放宽），应为近三年毕业的博士毕业生。2. 专业要求 ：临床医学、基础医学、生物学、生物医学工程、药学、护理学、公共卫生等相关专业。3. 科研能力 ：具有较强的科研能力，具备较好的英语阅读和写作水平，博士期间发表 1 篇及以上高水平学术论文。4. 其他要求 ：申请人须全职从事博士后研究工作。身体健康，品行端正，热爱医学科研工作，具有良好的团队合作精神和学术道德。 福利待遇：1. 工作期限 ：博士后在站工作期限一般为 2 年，按实际科研任务可适当调整，出站的要求按联合培养协议规定。2. 薪酬待遇： （ 1）基本薪酬 ：进入基地从事博士后研究的人员在基地期间的待遇，按医院同级别在职职工标准享受档案工资，福利待遇和社会保险等 ;每月发放绩效工资(按医院医疗平均数的 100%发放);另外给予 8 万元生活补贴(按服务期限分年发)。出站成果优异者，给予额外绩效奖励。 （ 2）专项资助 ：自治区博士后专项资助在站两年每年约 8 万元人才津贴，以自治区人力资源和社会保障厅下达的文件为准。 （ 3）科研启动经费 ：医院提供良好的工作环境和实验条件，提供 10 - 20 万元的科研启动基金。 （ 4）科研奖励 ：在基地期间取得的科研业绩（论文、项目、奖励）按医院科研绩效奖励政策执行给与奖励。 （ 5）生活保障与补助 ：提供 2500 元/月住房补贴，给予 300 元/月的生活补助，协助办理落户、解决子女入学等问题。 （ 6）其他稳定的福利 ：入职即享受五险一金、国家法定假期、医院工会福利、带薪休假等福利。3. 科研支持： （ 1）积极协助申请国家、自治区各级各类科学基金和博士后基金项目，获批后医院再额外提供 1:1 配套资金。 （ 2）“桂博新计划资助”：招收引进的双一流高校及学科博士后，符合条件的可申请广西博士后创新人才支持计划，自治区给予 15 万元/年资助，连续资助两年。医院给予 1:1 配套。经费使用按照人社部函〔2023〕104 号规定。 （ 3）中国博士后科学基金配套资助：对在站期间获得博后基金资助的博士后，自治区给予配套 5 万元，按科研经费管理使用。4. 出站去向： 入站或出站后满足医院公开招聘任职条件者，可优先按照 “一事一议”政策办理人才引进到医院工作，出站后可获得实名编制和享受南宁市高层次人才相关优惠政策待遇。