理聘网-职位详情页，师资博士后

任职要求：1. 符合相应博士后流动站或科研工作站的进站条件，同时满足校区相关学科发展需要，具有良好的业绩成果和科研工作能力。2. 博士后进站时需与校区签订目标任务书，明确在站期间的工作任务和预期目标。3. 博士后在站期间以科研工作为主，同时还要参与校区的学科与专业建设、人才培养与教育教学等工作。 福利待遇：1. 校区为博士后发放工作补贴，发放两年。2. 提供人才公寓，供博士后在校区工作期间使用。3. 博士后考核包括中期考核和出站考核。中期考核结果分为优秀、合格和不合格，中期考核合格及以上者，根据个人意愿，可选择继续从事博士后工作，或经校区校长办公会审议通过后入职校区并聘为讲师。出站考核结果分为优秀、良好、合格和不合格。出站考核优秀，若有意愿进入校区工作的，直接办理入职手续并聘为岗位教授；出站考核良好，若有意愿进入校区工作的，直接办理入职手续并聘为岗位副教授。