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任职要求 1.出生日期在1985年1月1日(含)以后;具有博士学位; 2.研究方向主要为自然科学、工程技术等 3.在取得博士学位后至2025年9月15日前，一般应在海外高校、科研机构、企业研发机构获得正式教学或者科研职位，且具有连续36个月以上工作经历;在海外取得博士学位且业绩特别突出的，可适当放宽工作年限要求 4.申请人尚未全职回国(来华)工作，或者2024年1月1日以后回国(来华)工作。获资助通知后须辞去海外工作或在海外无工作，全职回国(来华)工作不少于3年。 5.国家自然科学基金委提供科研经费最高300万元，资助期限3年。 福利待遇 1.有第三层次起聘 2.直接聘为教授、博导，博士后合作导师; 3.直接事业编制; 4.提供极具竞争力的薪酬待遇(不含学校缴纳的五险一金，货币化房贴等，超出年薪的各项各类业绩奖酬上不封顶); 5.科研经费按国家拨款1:1配套; 6.配偶本科以上即可人事代理聘任，符合条件的纳入事业编制:协助办理子女入学; 7.直接入选校内“华礼人才计划”和“华测人才”支持计划叠加支持; 8.可围绕人选的研究方向引进3 - 5名优秀青年人才组建科研团队; 9.科研启动经费可与安家费合并打通使用，叠加享受国家省、市相关经费支持，可另叠加学科支持经费，每位海外引才计划如选择建立独立科研平台，入选后在现有待遇支持的基础上，根据不同学科特点，给予平台大额专项科研经费支持; 10.发放“紫金山英才卡”，持卡人可享受配套的健康医疗，家政服务、地铁通勤，以及合作银行提供的市场化增值服务。 特别优秀的入选者，可一事一议，特事特办; 依托学校申报虽未入选、但进入到会评阶段的，可按第四层次聘用; 推荐申报的，学校将给予推荐奖励