理聘网-职位详情页，人力主管(兼具中外员工人事经验优先)

任职要求： Significance: 我们希望你通过以下方式实现人生价值： 1.对教育事业充满热情和情怀，从孩子的成长中实现自己的价值； 2.乐于与不同的人共同合作，愿意为他人和团队提供帮助； 3.对多样的世界和新鲜事物保持好奇与包容，从学习和探索中享受成就感。 Requirements: 基本要求： 校园招聘：优秀应往届毕业生，有海外教育背景或能双语教学者优先 社会招聘：京内（外）区级以上学科带头人、骨干教师或具有一定影响力的特级/高级教师 实习招聘：欢迎2025、2026届相关学科优秀硕士、博士毕业生投递简历 Duties: 我们希望你乐于承担以下核心职责： 1、以学生的学习为中心，承担相应学科教学工作，设计灵活多样、有创造性的课堂教学； 2、积极为学生成长提供多元机会，参与设计校园活动、组织学生课题研究、引领学生自治等相关学生工作 3、积极参与教研活动，承担如课程编写、专题研究、校际教研、教研成果分享等职责； 4、乐于探索跨学科教学，对创新教学模式富有激情，不断寻找和钻研专业领域、教学资源和方法的领先做法，丰富学校课程与教学方式。 研究方向： 人力主管 福利待遇： Benefits: 我们将提供的核心福利待遇: 薪资：有行业竞争力的教师薪酬待遇（含五险一金） 户口：为符合条件的教师解决北京市户口 住宿：学校附近工作公寓或住宿补贴 成长：校内外、国内外教学与培训资源 教育：教职员工子女享有幼儿园到高中15年教育支持 福利：东升科技园配套设施与员工福利 关怀：年度体检、节日福利、员工食堂与用餐补助等 生活：i友圈社群（摄影、徒步、美食打卡等） 实习：可提前锁定转正机会，提供住宿、实习津贴、用餐补贴、茶歇福利等，按需可提供住宿