理聘网-职位详情页，B类博士（化工与材料学院）

任职要求： （一）拥护党的路线、方针、政策，品行端正，遵纪守法，德才兼备。 （二）热爱教育事业，具有良好职业道德、专业水平和教学能力，具备良好的科研潜力和团队合作精神。 （三）本科学历需为普通高等教育并取得学士学位，本科、硕士、博士阶段所学专业与所招聘专业一致或接近。 （四）身心健康，能胜任教学、科研工作。年龄在40周岁以下（副教授及以上职称可以在45周岁以下），高端人才不受年龄限制。 研究方向： 化学工程与工艺、材料科学与工程、纳米材料与技术 福利待遇： 1、住房补贴：免费提供面积100㎡左右的学校多层集资房一套；或者校外购房40万元/人（购房时可以一次性借出)。（原则上在校内没有房源时方可校外购房） 2、安家费：20万元，副教授职称25万元，教授职称30万元。安家费第一年支付一半，其余款项在5年内支付完毕。 3、科研启动费：工科、医科：15-20万元，理科、文科：10-15万元。1、服务期10年，首聘期4年（含试用期1年）。聘期内接受学校博士考核管理，完成规定的教学、科研任务者，博士津贴4000元/月（按学校有关政策执行）。签订协议前需要经过政审、考察环节。 2、夫妻双方均为高层次人才的，只享受一套相应的住房。同时，学校额外补贴给夫妻双方共20万元。 3、享受高一级职称待遇，享受期限为5年，5年后按照实际职称聘用，享受对应工资待遇。 4、A类、B类博士业绩成果特别突出的，可一人一议。 5、学科带头人配偶原则上是硕士研究生学历（双证），学校按人事代理校内安排工作；是全日制本科（双证）的，可一人一议。 A类博士配偶是硕士研究生学历（双证）的，学校可按人事代理校内安排工作。 B类博士配偶是硕士研究生学历（双证）需要学校人事代理安排工作的，原则上可一人一议。 6、协助解决子女入学（小学、初中）问题。 7、为进一步激发高层次人才工作主动性和创造性，来校工作5年内取得突出业绩者，可申请进一步提高相关待遇。 8、化工与材料学院（表面微纳米材料研究所）、食品与药学院（分子检测与技术装备研究所）两个学院，原则上只引进A类及以上博士（工科专业除外）。