理聘网-职位详情页，第三类人才（哲学）

任职要求： 经教育部认证具有博士毕业证和学位证的博士，专业为学校急需的学科专业，在自然科学领域和人文社会科学领域有一定研究基础，年龄不超过45周岁。 研究方向： 哲学（0101）、马克思主义理论（0305）、数学（0701）、生物学（0710）、统计学（0714）、机械工程（0802）、材料科学与工程（0805）、电子科学与技术（0809）、信息与通信工程（0810）、计算机科学与技术（0812）、环境科学与工程（0830）、食品科学与工程（0832）、软件工程（0835）、生物工程（0836）、电子信息（0854） 福利待遇： （一）原则上引进的高层次人才基本服务期为8年。 （二）第一类人才按“一事一议”方式引进，安家费、科研启动费面议。 （三）第二类、第三类人才安家费及科研启动费，根据《贵阳学院2025年度引进高层次人才工作方案》，结合学科专业、引进人才的科研综合实力，具体待遇面议。 （四）引进人才须在入职后1年内完成科研启动项目申请，研究方向及科研产出须与所在学科、专业方向一致，经所在学院/研究院推荐，科研处组织专家评审通过后立项。 （五）人才津贴：按照贵州省政策执行。 （六）引进后的教学科研等专项考核标准按协议执行。