理聘网-职位详情页，博士后创新型（基础医学）

任职要求： 近五年在Cell、Nature、Science、JAMA、Lancet、NEJM、BMJ、CACancerJClin及其旗下各学科领域TOP1子刊（不含综述类期刊）或本学科专业领域TOP1期刊发表论文。（1）爱岗敬业，具有良好的职业道德和团队合作意识，具有较强科研能力和学术潜力； （2）年龄一般在35周岁及以下； （3）具有博士学位，且获得博士学位一般不超过3年，或具有同意授予博士学位证明的应届博士毕业生； （4）身心健康，可全职从事博士后研究工作。 研究方向： 基础医学 福利待遇： 科研启动费：创新型博士后30万元。（2）激励年薪：达到C档业绩10万/年，达到B档业绩20万/年，达到A档业绩30万/年；发放两年。 激励年薪可与聘期考核业绩重复计算。标准达到各档次核定条件的，可相应叠加。 （3）职称评审可享受博士后特殊通道。 （4）业绩优秀者在站期间可提前签订留院意向协议，留院工作后可享受科研经费加码支持及职务聘任优待。 （5）从事临床学科研究的博士后，在站期间可同时进行住院医师规范化培训。 （6）正常在站期间，博士后根据业绩情况可晋升高级别博士后，并享受相应待遇。 （7）享受汕头市高层次人才相关服务。